giovedì 6 luglio 2017

I nuovi voucher

[Chiantu di fimmina, chiantu di buttana. Pianto di donna, pianto di puttana. Frase siciliana] Il 'Libretto famiglia' o il 'contratto di prestazione occasionale': sono queste le due forme contrattuali attraverso le quali i datori di lavoro potranno acquisire prestazioni di lavoro occasionale. E' uno dei punti salienti della circolare emanata oggi dall'Inps per chiarire la nuova disciplina di tale materia, dopo la cancellazione dei voucher e la successiva modifica delle normativa di riferimento. Il Libretto Famiglia è destinato alle persone fisiche non nell'esercizio di un'impresa o di una libera professione, mentre il Contratto di prestazione vale "per gli altri datori di lavoro: professionisti, lavoratori autonomi, imprenditori, associazioni, fondazioni ed altri enti di natura privata, Pubbliche amministrazioni", spiega l'Inps, sottolineando che le due forme contrattuali "si differenziano essenzialmente in relazione ai datori di lavoro, alle modalità e ai tempi di comunicazione della prestazione, all'oggetto della prestazione, nonché al regime dei compensi e delle contribuzioni obbligatorie".

1 commento:

  1. A rischio le raccolte estive di frutta e verdura e soprattutto la vendemmia, per gli “inammissibili” ritardi burocratici nello sviluppo della procedura informatica dell’INPS, che di fatto impediscono alle imprese agricole l’accesso agli strumenti che hanno sostituito i voucher. E’ l’allarme lanciato dall'associazione degli agricoltori Coldiretti, in riferimento ai contenuti della circolare dell’INPS che detta le istruzioni operative per le nuove prestazioni occasionali. Questa infatti non consente alle imprese agricole di poter utilizzare la comunicazione preventiva per un arco temporale di tre giorni, prerogativa che la legge attribuisce al settore agricolo proprio in ragione delle sue specificità. “A rischio sono opportunità di lavoro per 50 mila giovani studenti, pensionati e cassa integrati impiegati in agricoltura nell’attività stagionale”, denuncia.

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